VIAPLUS : La Surcomplémentaire Santé des travailleurs indépendants

Une surcomplémentaire santé est une couverture santé additionnelle qui vient renforcer votre mutuelle existante, qu’elle soit souscrite chez VIASANTÉ Mutuelle ou non. Elle intervient là où les remboursements standards s’arrêtent, prenant en charge des frais souvent coûteux et mal couverts, tels que les dépassements d’honoraires chez les spécialistes, les soins dentaires complexes (prothèses, orthodontie), ou encore les équipements optiques haut de gamme (lunettes, lentilles).
Elle ne remplace pas votre complémentaire santé de base mais la complète, offrant une protection sur-mesure adaptée à vos besoins spécifiques.

Pour les travailleurs non-salariés (TNS), qui jonglent souvent avec des budgets variables et des priorités familiales, cette solution est particulièrement précieuse. Elle permet de pallier les lacunes des régimes obligatoires ou des mutuelles standards, qui laissent parfois des restes à charge importants. Par exemple, une consultation chez un médecin hors secteur 1 ou une hospitalisation prolongée peut rapidement grever vos finances sans une couverture adaptée. La surcomplémentaire santé vous donne la liberté de choisir des soins de qualité sans vous soucier des coûts prohibitifs.

Elle se distingue aussi par sa flexibilité : vous pouvez adapter vos garanties selon vos besoins, qu’il s’agisse de renforcer votre prise en charge en dentaire, en optique ou pour des besoins spécifiques comme la prévention ou le bien-être (ostéopathie, podologie, sophrologie …). De plus, elle inclut souvent des services pratiques, comme la téléconsultation ou un espace adhérent en ligne, facilitant la gestion de votre santé au quotidien. En somme, c’est un filet de sécurité supplémentaire pour vivre sereinement.

La complémentaire santé, souvent appelée mutuelle, est un contrat qui intervient après le remboursement de la Sécurité sociale pour couvrir les frais restant à charge. Elle prend en charge une large gamme de dépenses médicales courantes, telles que les consultations, les médicaments, les hospitalisations, ainsi que certains soins dentaires ou optiques, en fonction des garanties choisies. Son rôle est de proposer une couverture globale adaptée aux besoins généraux des assurés, ce qui en fait une solution suffisante pour la plupart des dépenses de santé habituelles.

En revanche, la surcomplémentaire santé offre un niveau de protection supérieur et s’adresse à ceux qui souhaitent optimiser leur couverture face à des dépenses spécifiques ou particulièrement élevées. Ce contrat supplémentaire vient compléter les remboursements déjà effectués par la Sécurité sociale et la complémentaire santé. Il est particulièrement avantageux pour couvrir des frais tels que les dépassements d’honoraires, les soins dentaires ou optiques coûteux, ou encore certains actes médicaux non pris en charge par la complémentaire classique.

Contrairement à cette dernière, la surcomplémentaire cible des besoins précis et peut être souscrite pour répondre à des exigences spécifiques. Elle constitue donc une solution idéale pour ceux qui recherchent une tranquillité financière totale face à des frais de santé importants ou non couverts par leur mutuelle.

Les travailleurs non-salariés (TNS) évoluent dans un contexte professionnel unique : pas de mutuelle d’entreprise obligatoire, des revenus fluctuants et une dépendance fréquente à des contrats individuels aux garanties limitées. La Sécurité Sociale, bien qu’essentielle, ne rembourse qu’une fraction des frais réels. Les mutuelles de base comblent partiellement cet écart, mais des restes à charge subsistent, notamment pour l’optique, le dentaire ou l’hospitalisation. Une surcomplémentaire santé devient alors indispensable pour éviter des dépenses imprévues qui pourraient fragiliser votre activité.

En tant que TNS, une maladie ou un accident peut rapidement impacter vos finances, surtout si vous devez avancer des frais médicaux élevés. Une surcomplémentaire renforce votre protection, vous permettant de consulter des spécialistes, d’accéder à des soins de qualité ou de prévoir des imprévus sans stress. Elle est aussi un atout pour votre famille, souvent incluse dans les contrats, assurant leur bien-être autant que le vôtre.

De plus, les TNS ont des besoins spécifiques liés à leur rythme de vie : agendas chargés, stress chronique, nécessité de rester en forme pour travailler. Une surcomplémentaire peut inclure des forfaits bien-être prenant en charge des médecines douces ou des services comme la téléconsultation 24/7, adaptés à ces contraintes. C’est une manière proactive de préserver votre capital santé, essentiel à votre activité professionnelle.

VIAPLUS de VIASANTÉ Mutuelle répond à ces enjeux avec une surcomplémentaire pensée pour les TNS. Couverture renforcée, services pratiques et adhésion facile : elle vous offre la sérénité dont vous avez besoin pour avancer.

Souscrire à une surcomplémentaire santé en tant que TNS est un processus simple, mais il demande de bien définir vos besoins pour choisir la bonne formule. Commencez par évaluer vos priorités : avez-vous des frais dentaires ou optiques fréquents ? Avez-vous des besoins spécifiques et réguliers en médecine douce ? Une fois vos attentes clarifiées, comparez les offres disponibles. Vous devez privilégier des contrats compatibles avec la loi Madelin pour bénéficier de déductions fiscales, un critère clé pour optimiser vos cotisations.

Chez VIASANTE Mutuelle, pour y souscrire, rien de plus simple, contactez un de nos conseillers par téléphone ou rendez-vous en agence afin d’obtenir tous les renseignements nécessaires, souscrire à ce nouveau contrat et poser si besoins vos questions spécifiques comme l’intégration avec votre mutuelle actuelle, les délais de carence ou autre…