PME | 20 à 49 salariés
Mutuelle santé PME
La santé collective adaptée à vos
enjeux d’aujourd’hui et de demain
Une couverture santé qui évolue avec vos décisions
Choisir VIACOLL Santé Entreprise, c’est s’appuyer sur une couverture capable d’évoluer avec votre entreprise. Sa structure modulable permet d’ajuster le niveau de protection selon les réelles priorités de vos salariés, tout en conservant un cadre clair et lisible.
Cette flexibilité s’accompagne de services concrets qui répondent aux enjeux actuels de santé, de prévention et de qualité de vie au travail — renforçant votre politique sociale et votre attractivité. Un conseiller dédié vous accompagne à chaque étape pour faire évoluer votre contrat au fil de vos besoins.
Une offre modulable selon vos prioritéset celles de vos salariés
Une base complète et flexible
Une complémentaire santé avec un socle complet pour vos salariés et flexible pour votre entreprise.
- 2 modules à personnaliser selon vos priorités et le niveau de couverture souhaité
- 4 niveaux de garanties, de l’essentiel au plus complet
Des options pour vos salariés
Vos salariés peuvent choisir des renforts (Option Plus ou Option Extra) selon leurs besoins en santé, pour permettre à chacun de choisir ce qui lui correspond.
Des services utiles au quotidien
Une offre pensée au-delà des garanties santé avec des services pratiques et concrets : un vrai soutien dans votre activité mais également dans le parcours de soin de vos salariés.
Les avantages de l’offre mutuelle PME
- Une mutuelle PME renforcée pour protéger vos équipes
Des garanties santé renforcées en hospitalisation, soins courants, optique, dentaire et aides auditives pour répondre aux besoins de tous vos collaborateurs. - Santé mentale, prévention et performance collective
Téléconsultation, service d’accompagnement psychologique en cas d’événements traumatiques en entreprise, programmes prévention et forfait psychologie : des prestations et des services essentiels pour favoriser le bien-être, la QVCT et l’engagement de vos salariés. - Un accompagnement à la hauteur de vos enjeux PME
Un conseiller dédié pour optimiser votre contrat, maîtriser votre budget santé et accompagner l’évolution de votre entreprise.
Une mutuelle santé adaptée aux besoins des PME
Parce que les besoins de chaque PME sont spécifiques, nous veillons à vous proposer des solutions santé adaptées à vos attentes et à celles de vos salariés, pour répondre au mieux à vos besoins et contribuer à la satisfaction de tous au quotidien.
des adhérents sont
satisfaits de la rapidité des remboursements.*
des adhérents
sont satisfaits du délai de réception de leur carte de tiers-payant.*
des adhérents sont
satisfaits de la facilité d’utilisation de leur Espace Adhérent.*
*Données issues du Baromètre Relationnel Salariés Contrats Collectifs 2025
Une complémentaire santé collective conforme à vos obligations d’employeur
Sécurisez la conformité de votre entreprise grâce à une garantie respectant les exigences du contrat responsable et du panier de soins ANI. Vos salariés bénéficient également des avantages du dispositif 100 % Santé pour accéder à certains équipements sans reste à charge, tandis que votre entreprise profite du cadre social et fiscal avantageux des complémentaires santé collectives.
Des garanties essentielles pour accompagner chaque moment de vie
Hospitalisation
En cas d'hospitalisation, les salariés bénéficient d'une couverture renforcée sur les dépenses les plus importantes : chambre particulière, honoraires médicaux. Une protection essentielle pour limiter l'impact financier des événements de santé majeurs.
Dentaire
Soins courants, prothèses, implants ou orthodontie : une couverture renforcée pour limiter les renoncements aux soins et permettre l'accès à des traitements souvent coûteux.
Optique
Lunettes, lentilles ou chirurgie réfractive : des garanties pensées pour réduire le reste à charge et favoriser un accès durable à des équipements adaptés aux besoins de chaque salarié.
Prévention et médecine douce
Médecines douces, soutien psychologique, automédication ou prévention : des prestations dédiées au bien-être physique et mental pour accompagner les salariés dans une démarche globale de santé.
Soins courants
Consultations, médicaments, examens ou actes médicaux spécialisés : une prise en charge adaptée permet aux salariés de se soigner plus facilement tout au long de l'année et de préserver leur capital santé.
Aide auditive
Les équipements auditifs bénéficient d'une prise en charge adaptée afin de favoriser le dépistage précoce et l'accès aux solutions nécessaires pour maintenir confort, autonomie et vie sociale.
Des services pensés pour vous et pour vos salariés
Moins d’administratif, plus de temps pour votre activité
Pour accompagner les dirigeants de PME au-delà de la simple couverture santé, de nombreux services sont mis à votre disposition pour simplifier le quotidien de votre entreprise.
- Espace digital de gestion
- Accompagnement à la mise à jour du DUERP*
- Actions de prévention auprès des salariés
- Soutien psychologique en cas d’événement traumatique en entreprise
Tout est conçu pour alléger la charge opérationnelle, sécuriser vos obligations réglementaires et vous permettre de vous concentrer sur le développement de votre activité en toute sérénité.
*Choix optionnel, à conditions préférentielles négociées
Des services qui facilitent le quotidien et renforcent la protection des salariés
Bien plus qu’une complémentaire santé, cette solution donne accès à un ensemble de services utiles à chaque étape de la vie.
- Téléconsultation et second avis médical pour un accès rapide aux soins
- Dispositifs d’assistance vie quotidienne
- Solutions de prévention pour le bien-être et la santé au quotidien
- Réseau de soins Itelis, tiers payant et simulateur de remboursements pour maîtriser les dépenses de santé
- Espace adhérent pour gérer contrat et services en ligne, en toute simplicité
Vos questions sur la mutuelle santé collective
Foire aux questions
Puis-je vraiment choisir un niveau différent sur chaque module de garantie ?
Oui, l’offre est personnalisable et vous permet de choisir un niveau différent pour le module hospitalisation/soins courants et pour le module optique/dentaire.
Comment identifier la meilleure combinaison de garanties pour mon entreprise ?
Un conseiller expert réalise avec vous un audit de vos besoins (pyramide des âges, secteur d’activité, budget) pour vous recommander la structure la plus adaptée.
Puis-je faire évoluer le niveau de garantie en cours de contrat ?
Le niveau de garantie peut être revu lors du renouvellement de votre contrat, en fonction de l’évolution des besoins de votre entreprise.
Comment gérer les contrats de mes salariés au quotidien ?
L’espace entreprise digital centralise la gestion administrative de vos contrats collectifs, pour un pilotage simplifié même avec plusieurs dizaines de salariés.
Étudions ensemble la meilleure solution pour votre entreprise et vos salariés
Un conseiller dédié réalise un audit de vos besoins et vous accompagne dans le choix de votre garantie santé.
09 69 32 19 00
